Na komisji o molestowaniu, mobbingu i dyskryminacji. Jest pomysł szkolenia dla radnych jak rozpoznać problem

Najważniejsze to szukać pomocy terapeutycznej. Od tego trzeba zacząć, aby wzmocnić tę osobę, żeby miała siłę skonfrontować się z problemem. W każdym powiecie, w każdej gminie funkcjonują interdyscyplinarne zespoły przeciwdziałania przemocy i tam jest cały sztab specjalistów – mówiła psycholog Milena Garbarcz–Zatorska, na posiedzeniu komisji społecznej. Podczas spotkania rozmawiano o molestowaniu, mobbingu i dyskryminacji, a przede wszystkim o tym, jak pomóc osobom, które potrzebują wsparcia w tym zakresie.

Przewodnicząca komisji Małgorzata Grotto (Kołobrzescy Razem) zaprosiła specjalistów: mecenas Patrycję Nowak-Zarembę, podkomisarza Arkadiusza Kowalskiego Wydziału Prewencji Komendy Powiatowej Policji w Kołobrzegu oraz wspomnianą psycholożkę – Milenę Garbacz-Zatorską. Powodem dyskusji jest zbliżająca się kampania społeczna w mieście przeciw molestowaniu i mobbingowi w pracy. Będzie ona organizowana jesienią tego roku przez pełnomocnika prezydent do spraw równego traktowania. Małgorzata Maj wielokrotnie wspomniała, że większość interwencji, które do niej trafiają, dotyczą tego typu problemów.

Okazuje się, że również radni, w swojej pracy, muszą mierzyć się z podobnymi sprawami. Mówiła o tym Izabela Zielińska (niezrzeszona) i Krzysztof Plewko (Klub Radnych Niezależnych), który dopytywał, czy posiadana przez samorządowca wiedza na temat nieprawidłowych zachowań może być podstawą zawiadomienia policji. Pojawił się również pomysł przeprowadzenia szkolenia dla samorządowców.

- Mieszkańcy przychodzą do nas z różnymi problemami. Dobrze by było, aby każdy z radnych miał chociaż minimum podstawowej wiedzy na temat przeciwdziałania przemocy, instytucji pomocy, a jest ich 14 w Kołobrzegu – mówiła Zielińska – To jest takie minimum, które powinniśmy wiedzieć jako osoby publiczne, jako samorządowcy (…) Ważny jest również brak przyzwolenia społecznego na tego typu zachowania (…). Takie sytuacje nie występują tylko w życiu zawodowym, ale również w życiu samorządowym. Jeśli my jako samorządowcy nie będziemy reagować na takie zachowania wśród nas, to ja to odbieram jako przyzwolenie społeczne, samorządowe na takie zachowania. Myślę, że tutaj szkolenie jest potrzebne i mogłoby dać nam poczucie odpowiedzialności, że nam nie wolno jest lekceważyć takich zachowań – zaznaczała radna.

Całe posiedzenie komisji, na którym rozmawiano również, gdzie można zgłosić się z problemami mobbingu i molestowania, można obejrzeć tutaj.